平成25年度福井県特定業主行動計画推進の取組みについて

最終更新日 2012年4月1日ページID 026212

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(1)年次休暇の取得促進について

   ・職場管理者会議による周知・徹底
     ⇒年次休暇の取得促進について周知・ 徹底

    ・職員向けメールマガジンの発行による意識啓発

<実績>   

実績 目標
8.5日(前年比マイナス0.4日) 10.3日

 (2)配偶者出産休暇および男性の育児休業(配偶者出産休暇取得者含む)の取得促進について

   ・職場管理者会議による周知・徹底
     ⇒休暇の取得促進を徹底

   ・職員向けホームページによる情報提供
      ●結婚、出産、子育てに関する経済的支援
      ●男性の育児休業体験
      ●保育施設情報 など

    ・職員向けメールマガジンの発行による意識啓発

    <実績>   

区分 実績 目標
配偶者出産休暇 54.9%(前年比マイナス7.5%) 70.0%
男性の育児休業 65.9%(前年比マイナス8.4%) 75.0% 

 (3)その他

   ・子ども参観日の開催
     ⇒職場訪問、名刺交換体験、県庁・警察本部の親子見学

   ・育児休業者復帰者向けセミナーの開催
     ⇒仕事と家庭生活の両立を支援する制度等の紹介

 

 

 

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